一、基本要求：
1、积极乐观、充满正能量、良好的执行力—集团选人标准；
2、拥有绝对忠诚的品格—公司用人 底线 。
二、职位描述：
1、为所属海外分公司选择合适的采购资源，物流资源，安排合理的库存；
2、协调沟通制定合理的市场战略，提高周转率，为分公司争取最大的利润；
3、发挥专员在总公司与分公司之间承上启下的作用，贯彻落实总公司制定的发展战略和经营方案， 保持与分公司沟通无碍，行之有力。
三、任职要求：
1、认同公司愿景、使命并积极践行公司核心价值观；
2、要求拥有良好的外语阅读书写水平以及流畅的口语沟通能力（印尼语、葡萄牙语等相关专业）；
3、具备较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力，有较强的市场拓展能力和客户关系维护能力；
4、性格独立、开朗，工作细致、主动性强，具有团队合作精神和极强的抗压能力；
四、福利待遇：
1、薪资：5500-8000元起（一年多次调薪机会） 奖金 其它福利；
2、包吃包住；
3、缴纳五险一金；
4、外省员工一年2次探亲交通补贴；
5、工龄补贴；
6、生日补贴、带薪年假；
7、多样的培训机会、多样的户外拓展、晋升空间大（内部选拔）；
8、上班时间，每天八小时，周休一天。
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